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2018年7月份市总工会工作安排
点击数:855 发布时间:2018-07-06 文字显示:   
 

    1、全力做好高温季节劳动保护与防暑降温工作。以贯彻落实《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》为抓手,进一步增强忧患意识,树立底线思维,部署开展防暑降温百日集中行动,组织对高温作业企业进行慰问和检查,加强高温环境作业中劳动保护、高温补贴发放、安全生产等情况的监督检查。高度关注职工队伍稳定情况,统计半年度全大市信访数据,确保城市运行安全和生产安全的各项工作落到实处。继续开展“尊法守法,携手筑梦”法治宣传活动,督促指导全市2018年集体协商示范点建设,组织召开全市工资集体协商指导员培训及协商模拟竞赛。

    2、进一步做好对口援助工作。根据市政府扶贫协作工作要求及任务分解,主动对接援助单位,积极帮助援助地区促进旅游项目建设和发展乡村旅游,有序组织职工疗休养活动,帮助当地实现增收脱贫。以“援助单位所需、工会所能”为原则,指导区县(市)做好对口帮扶,积极开展困难职工救助、困难职工子女助学、医疗互助保险工作帮扶、援助地区在甬职工关心关爱等活动。进一步规范对口支援工作,做到精准对接,精准帮扶。

    3、深入推进普惠职工各项工作。举办2018年全市企事业单位文体联赛之朗诵比赛、羽毛球比赛,筹备飞镖比赛,组织参加省“文润同心.争做网上好职工”主题活动。认真贯彻省工会保障工作会议暨困难职工解困脱困工作会议精神,规范困难职工建档立卡和救助工作,制定完善困难职工分级帮扶制度,严格做到“先建档、后帮扶”,抽查部分地区困难职工档案。开展2018年市级“职工示范食堂”和“五好职工宿舍”的创建申报工作,继续做好全市“三高一优”职工疗休养、“四进三送”和一线职工健康体检工作。完善工疗健康管理中心体检项目明细表,推动上海瑞金医院相关驻点专家的多点执业工作。拟定宁波工人运动纪念馆改造提升项目框架方案,做好项目改造提升及细化方案。

    4、大力提升职工素质推进创业创新。组织职工参加2018年全省职工职业技能竞赛焊工比赛、省职工职业技能竞赛数控机床装调维修工、工具钳工、数控机床加工中心操作工以及焊工大赛。做好职工发展中心开办运营工作,制定完成各项规章制度和岗位职责。深化公益乐学培训,建立完善工匠智库,通过技能比武、面试、实地考察等程序确定学徒名单,发挥工匠传帮带作用。

    5、加强工会自身建设。召开纪念建党97周年庆祝大会暨党课大赛,分批组织党员干部赴红色教育基地开展“不忘初心、牢记使命”教育活动,深入推进市总组工干部“全员到一线、全力助攻坚”专项行动。积极探索我市在境外企业(项目)的工会组建和职工之家建设。做好审计签证及相关整改工作,集中力量研究整改措施,努力做到制度上更完善、操作上更严谨、程序上更到位。进一步加强预算管理,做好市总机关上半年预算执行情况分析。

    (各分管领导负责  职能部室具体承办  其他各部室、驻会产业工会配合)

 
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